家图书馆为文化和旅游部直属公益一类事业单位,主要承担家古籍保护心家典籍博物馆家文献信息资源总库家总书库家书目心全图书馆信息网络心和全图书馆发展研究心的职责。根据工作需要,家图书馆现面向社会公开招聘事业编制工作人员。根据事业单位公开招聘有关要求,现将相关事项公告如下
一招聘基本条件
一具有华人民和籍,遵守宪法和法律。
二政治立场坚定,拥护的领导和特色社会主义制度,增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,在思想上政治上行动上同以同志为核心的保持高度一致。
三热爱文化和旅游事业,热爱图书馆工作。
四具有良好的道德品行,有全局观念和大局意识,有事业心和责任感。
五具有北京市居民常住户口。
六具有岗位所需的专业和学历学位,具有正常履职的专业技能身体条件心理素质及岗位所需要的其他条件;其内毕业的应聘人员应具有家教育主管部门认证的学历学位证书;留学人员能提供教育部认可的境外高校学历学位证书以及能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。
七有下列情形之一者,不得报考曾因犯罪受过刑事处罚的;被开除籍的;被开除公职的;被依法列为失信联合惩戒对象的;正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的。
二招聘岗位及要求
具体详见附件家图书馆2022年度公开招聘工作人员岗位信息表。岗位学历要求为应聘人员已获得的最高学历,岗位专业要求为应聘人员已获得的最高学历的对应专业。专业参考目录为教育部普通高等学校本科专业目录2020年版和学位授予和人才培养学科目录2018年版学位授予单位不含军队单位自主设置二级学科名单截至2022年6月30日以及研招网最新信息,普通高等学校高等职业教育专科专业目录2015年及新增专业信息。对于所学专业接但又不在上述目录的应聘人员,可与我馆联系确认是否符合岗位要求。
三招聘程序
一网上报名
自公告公布之日至2023年1月9日。应聘人员请在网上报名时间内,通过家图书馆网上报名系统网址进行注册并选择岗位应聘,逾期不再受理。每名应聘人员限报1个岗位,报名多个岗位者资格审查不予通过。
应聘人员应如实填报个人信息,并按要求提交相关证明材料,报名材料应当完整清晰真实有效。
二资格审查
按照招聘基本条件岗位要求及报名材料对应聘人员进行资格审查,通过资格审查的将以电话手机短信电子邮件等形式通知应聘人员参加考试。
同一岗位通过资格审查人数与该岗位计划招聘人数比例达到51方可开考,达不到该比例的,将根据工作需要和实际情况研究决定是否按照通过资格审查人数开考。
三考试
考试分为笔试和面试,满分均为100分。考试时间地点及具体安排另行通知。
笔试为职业能力测试,合格分数线为60分含,笔试结束后的心理测评不计入笔试成绩仅作为参考;根据笔试成绩由高到低的顺序,按51比例确定面试人选,达不到该比例的,按通过合格分数线的实际人数进行面试。面试主要考察应聘人员的综合素质及岗位匹配度等,面试成绩60分及以上者有资格进入考察和体检程序。如同一岗位应聘人员面试成绩均未达到60分,取消该岗位的招聘计划。
四考察和体检
各岗位的综合成绩综合成绩笔试成绩×40面试成绩×60由高到低进行排序,按照岗位招聘人数11的比例确定考察和体检人选。体检标准原则上参照家公员体检标准执行。如有应聘人员自动放弃或考察体检不合格的,将根据实际情况研究决定是否递补或取消相关岗位招聘。
五公示和聘用
根据考试考察和体检结果研究确定拟聘人选。拟聘人员信息将在和家机关所属事业单位公开招聘服台进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,按规定办理聘用手续。聘用人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;试用期期间或期满不合格的,取消聘用。
六待遇
拟聘人员经聘用后,为家图书馆事业编制内员工,相关待遇按家规定执行。
四注意事项
一必要时将对招聘有关工作安排进行适当调整。
二按照事业单位人事管理回避规定实行回避制度,应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。
三根据事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定等严肃招聘纪律。资格审查贯穿整个招聘过程,应聘人员应对提供信息的真实性准确性负责。凡弄虚作假或有舞弊行为的,任一环节发现资格条件不符的,一经查实,即取消其考试资格或聘用资格,已经聘用的,取消聘用。
四应聘人员应保证所留的联系信息准确有效,并保持通讯工具畅通,因电话手机短信电子邮件等联系不畅造成无法联系本人的,后果由应聘人员负责。
五本次公开招聘仅接受网上报名,不接受其他报名形式。
六本公告由家图书馆负责解释。
五联系方式
咨询电话
咨询时间工作日上午9001130,下午14001700
通讯地址北京市海淀区关村南大街33号
邮编1
家图书馆
2022年12月28日